Plateforme de motivation des équipes

Contexte

Le démarrage d'un nouveau produit : une plateforme RH qui combine IA et psychologie pour comprendre et motiver les équipes.

Le défi

C'était le démarrage d'un nouveau produit : rien n'existait encore, et la plateforme devait combiner IA et psychologie pour aider à comprendre et motiver les équipes.

Mon rôle

Développeuse, de la première conception aux fonctionnalités.

Mon approche

1. J'ai d'abord posé les fondations : la base technique et les standards de qualité.
2. J'ai développé les fonctionnalités en coulisses et les écrans utilisés au quotidien.
3. J'ai intégré des microservices et des modules tiers aux applications principales.
4. J'ai fiabilisé le système pour qu'il tienne la charge et l'ai couvert par des tests automatisés.
5. J'ai conçu les fonctionnalités côté utilisateur avec les designers.

Ce que j'ai construit

• Les fondations techniques et les standards de qualité, de zéro
• Les fonctionnalités en coulisses et les écrans utilisés au quotidien
• Des microservices et modules tiers intégrés aux applications principales
• Un système fiable, qui tient la charge, avec des tests automatisés
• Des fonctionnalités côté utilisateur conçues avec les designers

Ce que cela a apporté

Un nouveau système, conçu et construit de zéro, avec des fondations solides (standards, tests et fiabilité) sur lesquelles l'équipe peut continuer à construire.